Супруги с детьми хотели переехать в Дубай, оформить визы для всей семьи и сменить налоговое резидентство.

1. Зарегистрировали фирму в свободной зоне и оформили визу инвестора.
2. Подготовили визы для членов семьи и помогли с документами.
3. Подобрали жильё и школы, оформили водительские права.

Через три месяца семья жила в Дубае. Компания зарегистрирована, визы получены, дети учатся в выбранных школах. Клиент официально стал налоговым резидентом ОАЭ и смог сократить налоговую нагрузку.

Клиент из сферы торговли хотел открыть фирму в Дубае, сохранить полное право собственности и получить счёт в банке.

1. Подобрали свободную зону JAFZA, так как там есть нужные условия и хорошая база для работы.
2. Подготовили пакет: название фирмы, устав, копии паспортов и бизнес-план, подали всё в администрацию зоны.
3. Сопроводили клиента при открытии счёта в банке и помогли оформить визу резидента.

Через две недели фирма была зарегистрирована и получила лицензию. Счёт в банке открыли через месяц. Клиент получил компанию с полной собственностью, визу и все права для ведения торговли в ОАЭ.

Застройщик хотел разработать мастер-план для вилл на 7.5 млн кв. футов возле Dubai Hills с учётом рынка, спроса и выгодной структуры проекта.

1. Изучили рынок вилл: спрос, предложение, конкурентов и предпочтения покупателей.
2. Подобрали оптимальный состав вилл и удобства (amenities), разработали несколько планов и варианты цен.
3. Разработали очередь этапов строительства (phasing), с ценами и расписанием, чтобы привлечь покупателей по мере готовности.

Проект спланирован с учётом реального спроса и конкурентов. У застройщика есть чёткая схема по этапам и ценам, которую видно сразу. Это увеличит шансы на продажу вилл быстро и по хорошей цене, снизит риски простоя и даст клиентам уверенность в проекте.

Клиент из недвижимости хотел повысить лояльность клиентов через программу, давать бонусы тем, кто часто покупает и делает большие вложения.

1. Разделили клиентов на уровни (tiers) по объёму их трат и активности.
2. Сделали особые льготы: досрочный доступ к новым проектам, персональные услуги и премиум-привилегии.
3. Ввели фидбэк-систему: опросы и отзывы, чтобы корректировать программу и подгонять её под желания клиентов.

Через три-четыре месяца многие клиенты стали чаще покупать и дольше оставаться с брендом. Программа повысила удовлетворённость, доход вырос за счёт тех, кто стремился перейти на более высокий уровень. Клиент укрепил отношения с VIP-покупателями и улучшил имидж как компании, заботящейся о своих клиентах.